- Кафе
- Рестораны
- Салоны красоты
- Парикмахерские
- Автосервисы
- Автозапчасти
- Турфирмы
- Такси
- Прокат авто
- Медицинские центры
- Оптика
- Стоматологии
- Одежда
- Детские магазины
- Обувь
- Мебель
- Окна
- Двери
- Натяжные потолки
- Кондиционеры
- Тренажерные залы
- Фитнес-клубы
- Обучение, курсы
- Лазертаг
- Свадебные салоны
- Доставка воды
- Бани и сауны
- Бассейны
- Копицентры
- Автошколы
- Агентства недвижимости
- Ремонт мобильных
- Ритуальные услуги
- Стройматериалы
- Ворота
- Цветы
- Реклама
- Прокат
- Базы отдыха
- Гостиницы
- Достопримечательности
- Кинотеатры
- Шины
- Ковры
- Ломбарды и займы
Как правильно оформить больничный?
Добрый день. Помогите разобраться. У меня вопрос по оплате больничного с нарушением режима. Сотрудник, находясь в отпуске, получил травму. Ушел на больничный. Фото больничного я прикрепляю. У меня два варианта по больничному.
1) С 23.07 по 30.07 — 80% — 8 дней, с 31.07 по 03.08 — 4 дня 40%, и 04.08 — 50%, и с 05.08 по 28.08 — 24 дня 100%.
2) Период с 23.07 по 30.07 — 80%, 31.07 — 40%, с 01.08 по 04.08 не оплачивается и в табель можно поставить О-отпуск (продление из-за больничного), а остальные дни с 05.08 — 50% (или 100%, тут непонятно тоже). Путаница...
Подскажите как правильно оформить и начислить такой больничный?
Добрый день, Светлана!
1) Оба варианта не верны.
- С 23 по 30 июля оплата производится в размере 80%.
- 31 июля оплачиваем в размере 40% (что составляет 50% от 80%).
- С 01.08 по 04.08 не оплачиваются, но в табель нужно ставить «Б». В табеле указывается вид неявки, а не вид оплаты (неоплаты). В данном случае вид неявки «по болезни», и не важно оплачиваются эти дни или нет.
- На основании пунктов 4 и 16 вышеуказанного Положения дни с 01.08 по 04.08. не включаются в число первых 12 дней временной нетрудоспособности, за которые пособие назначается в размере 80 % среднедневного заработка. В тоже время в связи с нарушением режима случай временной нетрудоспособности не прерывается (то есть не нужно отдельно считать пособие с 23 по 31 и с 1 по 4 августа). Получается, что на 12 дней непрерывной нетрудоспособности, удостоверенной листком нетрудоспособности будут приходиться период с 23 по 31 июля (9 дней) + с 5 по 7 июля (3 дня)
- С 5.08 возможно 2 варианта развития событий. Данное право выбора предоставлено комиссии (п.19.2 Положения о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам от 28.06.2013 № 569). Нужно брать объяснительную записку с работника и изучать причины неявки.
Вариант № 1: до конца больничного считать по 50% от размера пособия. То есть по 40% в период с 05.08 по 07.08 + по 50% в период с 08.08 по 28.08.
Вариант № 2: платить полный размер пособия. То есть с 05.08 по 07.08 по 80%, а с 08.08 по 28.08 — по 100%.
2) Что касается оформления, напоминаю, что пособия по причине травмы в быту назначаются Комиссией на основании объяснений работника о причинах травмы. Поэтому на оборотной стороне листка нетрудоспособности в строке «рашенне камiccii...» производится запись «назначить (отказать в назначении) пособие(я)», указываются номер протокола и дата заседания комиссии по назначению пособий (пункт 56 Постановление Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 04.01.2018 № 1/1 Об утверждении Инструкции о порядке выдачи и оформления листков нетрудоспособности и справок о временной нетрудоспособности).
