Ещё
- Кафе
- Рестораны
- Салоны красоты
- Парикмахерские
- Автосервисы
- Автозапчасти
- Турфирмы
- Такси
- Прокат авто
- Медицинские центры
- Оптика
- Стоматологии
- Одежда
- Детские магазины
- Обувь
- Мебель
- Окна
- Двери
- Натяжные потолки
- Кондиционеры
- Тренажерные залы
- Фитнес-клубы
- Обучение, курсы
- Лазертаг
- Свадебные салоны
- Доставка воды
- Бани и сауны
- Бассейны
- Копицентры
- Автошколы
- Агентства недвижимости
- Ремонт мобильных
- Ритуальные услуги
- Стройматериалы
- Ворота
- Цветы
- Реклама
- Прокат
- Базы отдыха
- Гостиницы
- Достопримечательности
- Кинотеатры
- Шины
- Ковры
- Ломбарды и займы
Как перевести главбуха на место директора?
Здравствуйте, в ООО единственный учредитель, он же директор, сейчас будет смена директора, Новым директором станет главный бухгалтер, пара вопросов документам:
- Заявления об увольнении, приказы об увольнении директор должен писать на имя себя же как директора или на имя учредителя?
- Заявление о переводе на должность директора от главбуха писать на имя директора существующего или учредителя?
Добрый день, Елена!
- Заявление об увольнении — учредителям. Учредители собирают собрание и издают решение. Приказ об увольнении издаёт директор. Основание издания приказа — решение учредителя от___ №---- (об увольнении).
- Полагаю, что старый директор в день своего увольнения должен уволить бухгалтера, так будет меньше путаницы. Заявление о приёме директором писать учредителям. Приказ о приёме издаёт новый директор. Основание в приказе — решение учредителей от___ № ___ (о назначении директором).
Заявления об увольнении и о приёме учредители могут рассмотреть на одном собрании и отразить решения по обоим вопросам в одном протоколе. В этом случае в основаниях обоих приказов будет стоять одно и тоже решение.
Вообще этот вопрос никак к бухучёту не относится. Только из профессиональной солидарности с коллегой — главным бухгалтером :)
С уважением, ЧП «ЛюксБаланс»
