Ещё
- Кафе
- Рестораны
- Салоны красоты
- Парикмахерские
- Автосервисы
- Автозапчасти
- Турфирмы
- Такси
- Прокат авто
- Медицинские центры
- Оптика
- Стоматологии
- Одежда
- Детские магазины
- Обувь
- Мебель
- Окна
- Двери
- Натяжные потолки
- Кондиционеры
- Тренажерные залы
- Фитнес-клубы
- Обучение, курсы
- Лазертаг
- Свадебные салоны
- Доставка воды
- Бани и сауны
- Бассейны
- Копицентры
- Автошколы
- Агентства недвижимости
- Ремонт мобильных
- Ритуальные услуги
- Стройматериалы
- Ворота
- Цветы
- Реклама
- Прокат
- Базы отдыха
- Гостиницы
- Достопримечательности
- Кинотеатры
- Шины
- Ковры
- Ломбарды и займы
Оплата переработки и недоработки при суммированном рабочем времени
Здравствуйте! При графике (без отпусков и больничных) на 4 человека переработки 176 часов, а на 5 человек — недоработки 310 часов. Законно ли это при СРВ? Как оплачивается? Можно ли при недоработках ввести неполное РВ, убрав СРВ? Как будет оплачиваться неполное РВ?
Добрый день. Вопросы законности — это не совсем к бухгалтеру вопрос. На это есть специалисты права — юристы. Но лично мое мнение — таких недоработок и переработок не должно быть.
