Руководитель отдела подбора и обучения персонала, менеджер по персоналу, PR-менеджер

Показать телефон Улучшить резюме Предложить вакансию
У вас нет ни одной активной вакансии
Добавить вакансию
1. Информация о соискателе
2. Образование и профессиональные навыки
Образование:
2006 г. - ГУО «Витебский государственный университет им. П.М. Машерова», специальность: «Социальная педагогика и практическая психология»; 2007 г. - магистратура ГУО «ВГУ им. П.М. Машерова», специальность: «Теория и методика обучения и воспитания (воспитательная работа)»; 2008 г. - ГУО «ВГУ им. П.М. Машерова» курс обучения по программе «Гештальт-терапия»; 2011 г. - аспирантура ГУО «ВГУ им. П.М. Машерова», специальность: «Общая педагогика, история педагогики и образования»; 2012 г. - Институт повышения квалификации и переподготовки кадров УО «ВГУ им. П.М. Машерова», курс обучения по программе «Система управления охраной труда в университете в соответствии с требованиями СТБ 18001 – 2009»; 2013 г. - Институт повышения квалификации и переподготовки кадров УО «ВГУ им. П.М. Машерова», курс обучения по программе «НЛП-Практик»; 2015 г. - НОУ «Институт нейро-лингвистического программирования» г. Москвы, курс обучения по программе «НЛП-Мастер»; 2017 г. - ГУО «Республиканский институт высшей школы», курс обучения по программе «Педагогическое мастерство преподавателя: инновационный подход». 2019 г. - ЗАО «Бест», курсы обучения по программам: «Продукт life», «Продажи». 2020 г. - ГУО «Республиканский институт высшей школы», курс обучения по программе «Английский язык для профессионального и делового общения». 2021 г. - Институт повышения квалификации и переподготовки кадров УО «ВГУ им. П.М. Машерова», специальность: «Тренерская работа».
Знание языков:
Водительские права:
Наличие автомобиля:
Места работы:
Октябрь 2020 г. - по настоящее время - ООО «ДрайвКонтрол» Должность: менеджер по персоналу (HRD). Функциональные обязанности: поиск и подбор персонала, размещение вакансий на различных ресурсах, проведение переговоров и собеседований, адаптация, оценка и обучение персонала, посредническая деятельность, психологическое сопровождение, консультирование по вопросам управления персоналом и эффективному взаимодействию в команде, составление документации, формирование баз данных и кадрового резерва, ведение контекстной рекламы и социальных сетей разработка HR-стратегии и кадровой политики. Октябрь 2019 г. – сентябрь 2020 г. - ГУО «Витебская ордена «Знак Почета» государственная академия ветеринарной медицины» Должность: заведующий аспирантурой. Функциональные обязанности: руководство деятельностью аспирантуры (планирование, контроль, организация работы); учебно-методическая, научно-методическая работа, участие в тендерных закупках, посредническая деятельность, ведение переговоров, заключение договоров с организациями, кадровое делопроизводство, подбор персонала, размещение вакансий на различных ресурсах, составление документации, создание баз данных, формирование кадрового резерва, консультирование, разработка HR-стратегии. Январь 2019 г. – октябрь 2019 г. - ЧТУП «Мобимобайл» Должность: заместитель директора по подбору и развитию персонала. Функциональные обязанности: поиск и подбор персонала, размещение вакансий на различных ресурсах, ведение переговоров, проведение собеседований, адаптация, оценка и обучение персонала, посредническая деятельность, психологическое сопровождение, консультирование по вопросам управления персоналом и эффективному взаимодействию в команде, составление документации, ведение баз данных, формирование кадрового резерва, разработка HR-стратегии и кадровой политики. Ноябрь 2011 г. – сентябрь 2018 г. - ГУО «ВГУ им. П.М. Машерова» Должность: старший преподаватель, руководитель производственными практиками, руководитель системой менеджмента качества и системой управления охраной труда. Функциональные обязанности: учебно-методическая, научно-исследовательская, воспитательная, профориентационная работа, консультирование, проведение мастер-классов, тренингов, составление документации, посредническая деятельность, ведение переговоров, заключение договоров с организациями. Август 2006 г. – январь 2009 г. - ГУО «Витебская ордена «Знак Почета» государственная академия ветеринарной медицины» Должность: ассистент (преподаватель). Функциональные обязанности: учебно-методическая, научно-исследовательская, воспитательная, профориентационная работа, ведение документации.
3. Пожелания соискателя к работе
Желаемые профессии:
Руководитель отдела подбора и обучения персонала, менеджер по персоналу, PR-менеджер