Как правильно рассчитать больничный?

Светлана
12 ноября 2015 в 08:52

Работник представил БЛ за период с 27.10.15 по 02.11.15 по уходу за больным ребёнком до 14 лет.

Помогите разобраться: как правильно считать больничный? А то совсем запуталась. Какой получится средний дневной заработок? Не могу правильно рассчитать. Работник работает по контракту, на окладе. Оклад — 4 359 600 руб. Зарплата:

  • ЗП за сент. — 198 164 (1 раб. день 30.09, с 01.09 по 29.09 — отпуск без сохр. ЗП (29 дн.);
  • ЗП за авг. — 622 800 (3 раб. дня (3−5.08), с 03.08 по 31.08 отпуск без сохр. ЗП (26 дн.);
  • ЗП за июль — 0 раб. дней, с 01.07 по 31.07 — отпуск без сохр. ЗП (31 дн.);
  • ЗП за июнь — 1 188 982 (6 раб. дн. с 23.06 по 30.06, с 01.06 по 22.06 — отпуск без сохр. ЗП (22 дн.);
  • ЗП за май — 2 179 800 (10 раб. дней с 04.05 по 15.05, с 18.05 по 29.05 — отпуск без сохр. ЗП (12 дн.);
  • ЗП за апрель — 2 698 800 (13 раб. дней с 10.04 по 24.04 и с 27.04 по 30.04, а отпуск без сохр. ЗП — с 01.04 по 09.04 и 25.04 (10 дн.).
Татьяна Сергеевна Каленикова
18 ноября 2015 в 10:53

Здравствуйте, Светлана.

Считаем календарные дни, учитываемые для расчёта больничного:

  • апрель: 30 к.д. − 10 дн. за свой счёт = 20 дн.;
  • май: 31 к.д. − 12 дн. за свой счёт = 19 дн.;
  • июнь: 30 к.д. − 22 дн. за свой счёт = 8 дн.;
  • июль: 31 к.д. − 31 дн. за свой счёт = 0 дн.;
  • август: 31 к.д − 26 дн. за свой счёт = 4 дн.;
  • сентябрь: 30 к.д. − 29 дн. за свой счёт = 1 дн.;
  • итого: 53 дня.

Заработная плата, начисленная за этот период — 6 888 546 руб. Рассчитываем среднюю ЗП: 6 888 546 / 53 дн. = 129 973 руб. Рассчитываем БЛ: 129 973 × 7 дн. больничного = 909 811 руб.

Комментирование отключено.