Ещё
- Кафе
- Рестораны
- Салоны красоты
- Парикмахерские
- Автосервисы
- Автозапчасти
- Турфирмы
- Такси
- Прокат авто
- Медицинские центры
- Оптика
- Стоматологии
- Одежда
- Детские магазины
- Обувь
- Мебель
- Окна
- Двери
- Натяжные потолки
- Кондиционеры
- Тренажерные залы
- Фитнес-клубы
- Обучение, курсы
- Лазертаг
- Свадебные салоны
- Доставка воды
- Бани и сауны
- Бассейны
- Копицентры
- Автошколы
- Агентства недвижимости
- Ремонт мобильных
- Ритуальные услуги
- Стройматериалы
- Ворота
- Цветы
- Реклама
- Прокат
- Базы отдыха
- Гостиницы
- Достопримечательности
- Кинотеатры
- Шины
- Ковры
- Ломбарды и займы
Выплата больничного по беременности и родам
Здравствуйте!
С 8 января 2013 года я ухожу на больничный по беременности и родам. Зарплата у нас по договору должна выплачиваться до 20 числа (это редко соблюдается, в основном получаем к 30). В зарплату за какой месяц мне должны оплатить этот больничный? Имеют ли право его делить на части (на нашем предприятии это закономерность). Как-то не хочется получить деньги уже после родов...
С 8 января 2013 года я ухожу на больничный по беременности и родам. Зарплата у нас по договору должна выплачиваться до 20 числа (это редко соблюдается, в основном получаем к 30). В зарплату за какой месяц мне должны оплатить этот больничный? Имеют ли право его делить на части (на нашем предприятии это закономерность). Как-то не хочется получить деньги уже после родов...
Здравствуйте, Елена.
Пособие должно назначаться в течение 10 дней с момента передачи в бухгалтерию листка нетрудоспособности.
Выплата пособия должна производиться в день выплаты заработной платы, то есть если заработная за январь на предприятии 20 февраля, то не позднее 20 февраля.
Пособие должно назначаться в течение 10 дней с момента передачи в бухгалтерию листка нетрудоспособности.
Выплата пособия должна производиться в день выплаты заработной платы, то есть если заработная за январь на предприятии 20 февраля, то не позднее 20 февраля.
Комментирование отключено.
