- Кафе
- Рестораны
- Салоны красоты
- Парикмахерские
- Автосервисы
- Автозапчасти
- Турфирмы
- Такси
- Прокат авто
- Медицинские центры
- Оптика
- Стоматологии
- Одежда
- Детские магазины
- Обувь
- Мебель
- Окна
- Двери
- Натяжные потолки
- Кондиционеры
- Тренажерные залы
- Фитнес-клубы
- Обучение, курсы
- Лазертаг
- Свадебные салоны
- Доставка воды
- Бани и сауны
- Бассейны
- Копицентры
- Автошколы
- Агентства недвижимости
- Ремонт мобильных
- Ритуальные услуги
- Стройматериалы
- Ворота
- Цветы
- Реклама
- Прокат
- Базы отдыха
- Гостиницы
- Достопримечательности
- Кинотеатры
- Шины
- Ковры
- Ломбарды и займы
На прошлой работе не хотят составлять характеристику нового образца для работника. Что делать?
Здравствуйте!
Нашла государственную работу, прошла на данной работе стажировку. От отдела кадров требуют характеристику, у меня есть характеристика с прошлого места работы, она старого образца, а необходимо нового.
Начальник с прошлой работы не желает писать новую характеристику, не выходит на контакт и игнорирует. С организации, на которую работу я устраиваюсь, был отправлен запрос. И в течение 5-7 дней начальник должна была рассмотреть мой вопрос, но, к сожалению, характеристику никто не отправил и прошло уже больше 7 дней. Исходя из сложившейся ситуации, я не могу устроиться на новую работу.
Куда и в какую организацию обращаться в связи с нарушением декрета президента РБ 6? Какое заявление необходимо писать?
Здравствуйте, Анастасия!
В соответствии со статьей 26 Трудового кодекса Республики Беларусь наниматель вправе при приеме на работу гражданина запрашивать характеристику с предыдущих мест его работы, которая выдается в течение пяти календарных дней со дня получения соответствующего запроса.
То, что характеристика вам выдана не была, является нарушением трудового законодательства. Чтобы установить факт нарушения трудового законодательства, Вы вправе обратиться в Департамент государственной инспекции труда.
