Бесплатная практика от образовательных курсов

Константин, тот вопрос был задан не обучающей организацией, а принимающей стороной. Соответственно, ответ давался о том, какие документы готовит принимающая сторона.

Со стороны же обучающей организации практиканту выдаётся комплект документов, установленный обучающей организацией, который практикант должен предъявить принимающей стороне.

В него, помимо направления на практику, к примеру, могут входить: программа практики, задание на практику, дневник практики, отчётные документы о практике, проект отзыва на отчёт по практике и др. документы, которые подписываются (а отзыв составляется) руководителем практики от принимающей стороны.

Если, помимо направления, Вы ничего не даёте, то откуда принимающей стороне знать, чему именно она должна научить и в каком объёме? И как Вы узнаете: справился ли обучающийся с программой практики или нет?

Договор об организации практики является гарантией того, что организация действительно обязуется практиковать Ваших обучающихся, и подтверждает наличие у них «производственной базы» для прохождения практики.

Будет выглядеть несколько странно, если договор будет подписывать с принимающей стороной единолично сам обучающийся, ведь организовать прохождение практики должны ему Вы, а не он сам себе.

Если же по условиям заключённого договора об обучении Вы не принимали на себя обязательство организовать практику, т. к. обучающийся по условиям договора должен был найти её сам, то тогда такой вариант возможен.