Ещё
- Кафе
- Рестораны
- Салоны красоты
- Парикмахерские
- Автосервисы
- Автозапчасти
- Турфирмы
- Такси
- Прокат авто
- Медицинские центры
- Оптика
- Стоматологии
- Одежда
- Детские магазины
- Обувь
- Мебель
- Окна
- Двери
- Натяжные потолки
- Кондиционеры
- Тренажерные залы
- Фитнес-клубы
- Обучение, курсы
- Лазертаг
- Свадебные салоны
- Доставка воды
- Бани и сауны
- Бассейны
- Копицентры
- Автошколы
- Агентства недвижимости
- Ремонт мобильных
- Ритуальные услуги
- Стройматериалы
- Ворота
- Цветы
- Реклама
- Прокат
- Базы отдыха
- Гостиницы
- Достопримечательности
- Кинотеатры
- Шины
- Ковры
- Ломбарды и займы
Подоходный налог с зарплаты наемного лица (близкого родственника) мужа
Здравствуйте.
Опишу ситуацию: ИП осуществляет розничную торговлю через два торговых павильона. Уплачивает единый налог на каждый из них по одинаковым ставкам.
В одном из павильонов ИП работает сама, в другом работает наемное лицо (муж). Наемное лицо получает зарплату 1 млн. рублей. Должна ли ИП платить подоходный налог с зарплаты наемного лица, какую сумму?
Спасибо.
Опишу ситуацию: ИП осуществляет розничную торговлю через два торговых павильона. Уплачивает единый налог на каждый из них по одинаковым ставкам.
В одном из павильонов ИП работает сама, в другом работает наемное лицо (муж). Наемное лицо получает зарплату 1 млн. рублей. Должна ли ИП платить подоходный налог с зарплаты наемного лица, какую сумму?
Спасибо.
Уважаемый Дмитрий!
ИП как налоговый агент должна удерживать и перечислять в бюджет подоходный налог с зарплаты работника в размере 12 %. То есть если по трудовому договору зарплата установлена в размере 1 000 000 рублей, то работник получит на руки только 880 000 рублей, а 120 000 руб. пойдут на уплату за работника подоходного налога.
Также ИП необходимо уплачивать взносы в ФСЗН, насчитанные на зарплату работника (35 % = 350 000 руб.)
Итого все расходы ИП, связанные с выплатой зарплаты данному работнику, составят 1 350 000 руб./мес.
ИП как налоговый агент должна удерживать и перечислять в бюджет подоходный налог с зарплаты работника в размере 12 %. То есть если по трудовому договору зарплата установлена в размере 1 000 000 рублей, то работник получит на руки только 880 000 рублей, а 120 000 руб. пойдут на уплату за работника подоходного налога.
Также ИП необходимо уплачивать взносы в ФСЗН, насчитанные на зарплату работника (35 % = 350 000 руб.)
Итого все расходы ИП, связанные с выплатой зарплаты данному работнику, составят 1 350 000 руб./мес.
Комментирование отключено.
2 комментария
Аноним
Уважаемая Юлия Александровна, разрешите немножко влезть в Ваш разговор.
Начислена ЗП 1000000
Подоходный налог (1000000 - 440000) * 12 % = 67200
ФСЗН 1 % 1000000 х 1 % = 10000
На руки работнику 1000000 - 67200 - 10000 = 922800
ФСЗН за работника 34 % = 1000000 х 34 % = 340000
Белгосстрах 1000000 х 0,54 %= 5400
Итого затраты ИП: 1000000 + 340000 + 5400 = 1345400.
Извините еще раз, что влезла со своей бухгалтерией :)
Татьяна К.
Начислена ЗП 1000000
Подоходный налог (1000000 - 440000) * 12 % = 67200
ФСЗН 1 % 1000000 х 1 % = 10000
На руки работнику 1000000 - 67200 - 10000 = 922800
ФСЗН за работника 34 % = 1000000 х 34 % = 340000
Белгосстрах 1000000 х 0,54 %= 5400
Итого затраты ИП: 1000000 + 340000 + 5400 = 1345400.
Извините еще раз, что влезла со своей бухгалтерией :)
Татьяна К.
Аноним
Уважаемая Татьяна, большое спасибо за ценное уточнение.
Поскольку я не бухгалтер и по роду деятельности не занимаюсь расчетами зарплат, я действительно не учла стандартный налоговый вычет на работника, страховые взносы и некоторые нюансы расчета ФСЗН.
Могу еще дополнить: при наличии у работника детей до 18 лет и других иждивенцев, а также при наличии оснований для применения иных подвидов стандартных налоговых вычетов, а также в случае наличия оснований для применения социальных и имущественных налоговых вычетов - картина может ещё и измениться.
Также на итоговые цифры могут оказать дополнительное влияние и другие факторы: к примеру, если работа является совместительством; если работник не имеет бел. гражданства и т.п.
Поскольку я не бухгалтер и по роду деятельности не занимаюсь расчетами зарплат, я действительно не учла стандартный налоговый вычет на работника, страховые взносы и некоторые нюансы расчета ФСЗН.
Могу еще дополнить: при наличии у работника детей до 18 лет и других иждивенцев, а также при наличии оснований для применения иных подвидов стандартных налоговых вычетов, а также в случае наличия оснований для применения социальных и имущественных налоговых вычетов - картина может ещё и измениться.
Также на итоговые цифры могут оказать дополнительное влияние и другие факторы: к примеру, если работа является совместительством; если работник не имеет бел. гражданства и т.п.
