Ещё
- Кафе
- Рестораны
- Салоны красоты
- Парикмахерские
- Автосервисы
- Автозапчасти
- Турфирмы
- Такси
- Прокат авто
- Медицинские центры
- Оптика
- Стоматологии
- Одежда
- Детские магазины
- Обувь
- Мебель
- Окна
- Двери
- Натяжные потолки
- Кондиционеры
- Тренажерные залы
- Фитнес-клубы
- Обучение, курсы
- Лазертаг
- Свадебные салоны
- Доставка воды
- Бани и сауны
- Бассейны
- Копицентры
- Автошколы
- Агентства недвижимости
- Ремонт мобильных
- Ритуальные услуги
- Стройматериалы
- Ворота
- Цветы
- Реклама
- Прокат
- Базы отдыха
- Гостиницы
- Достопримечательности
- Кинотеатры
- Шины
- Ковры
- Ломбарды и займы
Прием на работу пенсионера
Здравствуйте, Юлия. У меня такой вопрос. ИП (розница, УСН). Продавцом работала моя мать и жена. Мама ушла на пенсию (официально я ее уволил, сдал ПУ, расчитал). Жена уходит в декрет. Могу ли я взять снова мать-пенсионера на должность продавца. Куда и какие документы мне или ей необходимо подать, чтобы взять ее на работу? Будут ли ей выплачивать всю (100%) пенсию? Спасибо.
Здравствуйте, Андрей!
Прием на работу пенсионера отличается от приема любого другого работника лишь тем, что наниматель обязан в 5-дневный срок известить о приеме на работу орган, выплачивающий пенсию.
По поводу размера пенсии работающему пенсионеру уточняйте в райсобесе.
Прием на работу пенсионера отличается от приема любого другого работника лишь тем, что наниматель обязан в 5-дневный срок известить о приеме на работу орган, выплачивающий пенсию.
По поводу размера пенсии работающему пенсионеру уточняйте в райсобесе.
Комментирование отключено.
