Ещё
- Кафе
- Рестораны
- Салоны красоты
- Парикмахерские
- Автосервисы
- Автозапчасти
- Турфирмы
- Такси
- Прокат авто
- Медицинские центры
- Оптика
- Стоматологии
- Одежда
- Детские магазины
- Обувь
- Мебель
- Окна
- Двери
- Натяжные потолки
- Кондиционеры
- Тренажерные залы
- Фитнес-клубы
- Обучение, курсы
- Лазертаг
- Свадебные салоны
- Доставка воды
- Бани и сауны
- Бассейны
- Копицентры
- Автошколы
- Агентства недвижимости
- Ремонт мобильных
- Ритуальные услуги
- Стройматериалы
- Ворота
- Цветы
- Реклама
- Прокат
- Базы отдыха
- Гостиницы
- Достопримечательности
- Кинотеатры
- Шины
- Ковры
- Ломбарды и займы
Отпуск за свой счет
Доброе утро!
Работник собирается в отпуск за свой счёт с 5 по 8 ноября. Включать ли ему 7 ноября в количество дней соцотпуска? Что поставить в табеле в этот день — выходной или отпуск за свой счёт? Подскажите, пожалуйста, ссылку на нормативку.
Спасибо большое.
Работник собирается в отпуск за свой счёт с 5 по 8 ноября. Включать ли ему 7 ноября в количество дней соцотпуска? Что поставить в табеле в этот день — выходной или отпуск за свой счёт? Подскажите, пожалуйста, ссылку на нормативку.
Спасибо большое.
Здравствуйте, Ксения!
Согласно ст. 151 ТК, государственные праздники и праздничные дни, приходящиеся на период трудового отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются и не оплачиваются.
Однако Вы предоставляете работнику не трудовой отпуск, а социальный. А для социальных отпусков возможности невключения госпраздников в дни отпуска ТК не предусмотрено. Поэтому 7 ноября тоже будет обычным днём соц. отпуска.
Согласно ст. 151 ТК, государственные праздники и праздничные дни, приходящиеся на период трудового отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются и не оплачиваются.
Однако Вы предоставляете работнику не трудовой отпуск, а социальный. А для социальных отпусков возможности невключения госпраздников в дни отпуска ТК не предусмотрено. Поэтому 7 ноября тоже будет обычным днём соц. отпуска.
Комментирование отключено.
