Если повторно подать иск о взыскании среднего заработка, какое решение будет вынесено судом?

Май 2020 — организация уволила работника , окончательный расчет не произведен.

Июнь 2020 — бывший работник (истец) подал иск:

• о взыскании заработной плате;
• компенсации за неиспользованный отпуск;
• о взыскании среднего заработка за задержку расчет а при увольнении.

В процессе в суде истец отказался от иска о взыскании среднего заработка за задержку расчета при увольнении, написав отказ (истец думал, что это повлияет на скорое разрешение выплаты з/п и отпускных). Судом вынесено Определение, которое приняло данный отказ. Со статьей 164 был ознакомлен.

В августе 2020 принято судом решение, где истец выиграл иск о взыскании з/п и отпуска. Далее была подана апелляция ответчиком.

В ноябре 2020 было принято окончательное решение о взыскании с ответчика з/п и отпуска и выдан исполнительный лист.

В январе 2021 был произведет расчет с истцом с помощью судебного исполнителя.

Если повторно подать иск о взыскании среднего заработка за задержку расчета при увольнении (т.к. отзыв первого иска не повлиял на ответчика и он выплатил з/п) суд откажет 100% на основании ст.164 ГКП РБ?