Здравствуйте, Анжелика Валериевна! Согласно ТК, можно до 30 календарных дней предоставить отпуск без сохранения зарплаты.
Можно ли приказом отправить работника (по соглашению сторон) в отпуск за свой счет до 2 месяцев, если нет заказов и продаж?
Спасибо.
Здравствуйте, Ольга!
Считаю, что это нарушение ТК. Однако подробнее можете поинтересоваться у юристов, это их вопрос.