Ещё
- Кафе
- Рестораны
- Салоны красоты
- Парикмахерские
- Автосервисы
- Автозапчасти
- Турфирмы
- Такси
- Прокат авто
- Медицинские центры
- Оптика
- Стоматологии
- Одежда
- Детские магазины
- Обувь
- Мебель
- Окна
- Двери
- Натяжные потолки
- Кондиционеры
- Тренажерные залы
- Фитнес-клубы
- Обучение, курсы
- Лазертаг
- Свадебные салоны
- Доставка воды
- Бани и сауны
- Бассейны
- Копицентры
- Автошколы
- Агентства недвижимости
- Ремонт мобильных
- Ритуальные услуги
- Стройматериалы
- Ворота
- Цветы
- Реклама
- Прокат
- Базы отдыха
- Гостиницы
- Достопримечательности
- Кинотеатры
- Шины
- Ковры
- Ломбарды и займы
Трудоустройство молодого специалиста
Добрый день! Подскажите пожалуйста, недавно в нашу фирму по распределению был устроен молодой специалист (по направлению из учреждения образования). Распределён в свой родной город, родители проживают здесь же.
Необходимо ли выплачивать «подъёмные» данному специалисту и, если да, то как рассчитать данную сумму и как оформлять выдачу (совместно с з/п либо выносить отдельно)? Заранее благодарю за ответ!
Необходимо ли выплачивать «подъёмные» данному специалисту и, если да, то как рассчитать данную сумму и как оформлять выдачу (совместно с з/п либо выносить отдельно)? Заранее благодарю за ответ!
Добрый день, Евгения!
Всё зависит от того, что Вы понимаете под словом «недавно».
Всё зависит от того, что Вы понимаете под словом «недавно».
- Все молодые специалисты, обучавшиеся на дневной форме обучения, должны были прибыть на работу не позднее 1 августа. До 31 августа им должны были выплатить подъёмные в размере месячной стипендии. Справку о размере месячной стипендии даёт УО. А Вы на основании этой справки издаёте приказ и выплачиваете подъёмные. Сами ничего не придумываете. Если молодой специалист не предоставил справки своевременно (до 31 августа), а предоставил позже, зарегистрируйте входящим номером дату фактического получения справки. Если такой возможности нет, на обороте поставьте дату и подписи «сдал Иванов, подпись дата, принял Петрова подпись дата». Дальше алгоритм тот же: приказ и выплата. Данная выплата не облагается ни страховыми взносами в ФСЗН/Белгосстрах, ни подоходным налогом.
- Если молодой специалист прибыл не в августе, а позже, возможно, случилось перераспределение. Посмотрите его трудовую, там должна быть запись о первом месте работы. Выясните обстоятельства у своего руководства. В этом случае подъёмные не выплачиваются, их уже выплатили по первому месту распределения.
