На фирме есть сотрудница, которая находится в отпуске по уходу за ребёнком до 3-х лет и получает пособие 100%. Сейчас она отдала ребёнка в ДДУ на целый день, но на работу не вышла.
Какой размер пособия надо выплачивать сотруднице, которая отдала ребёнка в ДДУ, но на работу не вышла?
Добрый день, Лена!
100%. И теперь наниматель не имеет права требовать у работницы справку об оформлении в ДДУ.
С уважением, ЧП «ЛюксБаланс»