Учредитель и директор ЧУП — иностранец

Здравствуйте! Ситуация следующая: учредитель и директор ЧУП — иностранец, работает по совместительству на 0,25 ставки с декабря 2015 г., но на основной работе он был в отпуске за свой счёт с сентября вплоть до увольнения (до конца 2015 года). Зарплата за это время не начислялась. Недавно был за границей.

1. Можно ли было для исчисления ПН за декабрь применить станд. вычеты, если на основной работе зарплаты не было? Какие документы нужны от него?
2. Является ли нарушением, если зарплату ему выплатить за февраль в полном объёме, хоть его и не было неделю?

Спасибо!