Как рассчитать зарплату в ЧТУП?

Доброе утро, Наталья!

ЧТУП, розничная торговля. В штате — 3 человека. Я новый бухгалтер. В штатном у директора и водителя отражён только тарифный оклад (без тарифного коэффициента, без разряда) и повышение 40% по контракту, у продавца — зарплата от минималки. Я попыталась выйти на тарифную ставку 1-го разряда по минимальным коэффициентам, разумеется, она получается у каждого работника своя! Зарплату закрывать до завтра.

Является ли нарушением данное формирование заработной платы на предприятии и как исправить ситуацию?

Спасибо, с уважением.