Здравствуйте! Работник отсутствовал на рабочем месте две недели, выйдя на работу, он предоставил медицинскую справку о том, что он находился на дневном обследовании по направлению военного комиссара.
Оплачиваются ли работнику дни отсутствия на основании медицинской справки? Если да, то в каком размере? Какой НПА это регулирует?
Добрый день, Ольга!
Задайте свой вопрос юристам, а ко мне уже потом, если не сможете сделать расчёт.
С уважением, ЧП «ЛюксБаланс»