- Кафе
- Рестораны
- Салоны красоты
- Парикмахерские
- Автосервисы
- Автозапчасти
- Турфирмы
- Такси
- Прокат авто
- Медицинские центры
- Оптика
- Стоматологии
- Одежда
- Детские магазины
- Обувь
- Мебель
- Окна
- Двери
- Натяжные потолки
- Кондиционеры
- Тренажерные залы
- Фитнес-клубы
- Обучение, курсы
- Лазертаг
- Свадебные салоны
- Доставка воды
- Бани и сауны
- Бассейны
- Копицентры
- Автошколы
- Агентства недвижимости
- Ремонт мобильных
- Ритуальные услуги
- Стройматериалы
- Ворота
- Цветы
- Реклама
- Прокат
- Базы отдыха
- Гостиницы
- Достопримечательности
- Кинотеатры
- Шины
- Ковры
- Ломбарды и займы
Как оформить оплату питания сотрудников по безналу?
Добрый день.
ИП, УСН, КУДиР, общепит, приход денег на расчётный счёт.
Организация хочет рассчитываться за питание своих сотрудников по безналу. Ежемесячно будет выставляться счёт.
- Каким образом фиксировать поступление денег на счёт? На данный момент весь оборот виден в книге кассира.
- Есть ли необходимость выписывать ТН?
- Счёт должен содержать общее количество блюд или достаточно указать сумму всех обедов?
Добрый день, Николай!
Если я правильно поняла, то общепит — это Вы (ИП), а организация у Вас обедает и хочет оплачивать обеды по безналу.
Проще будет ежемесячно (или еженедельно) составлять акт выполненных работ на организацию услуг по питанию. Тогда не нужно выписывать ТН. Полагаю, что разумно будет предусмотреть в договоре предоплату в размере потребления за прошлый месяц.
После заключения договора сумму по КСА пробивать не нужно ни в коем случае. Ведите учёт этих блюд отдельно. Деньги придут Вам на расчётный счёт.
С уважением, «ЛюксБаланс»
id41826, Добрый вечер! Учёт безналичных ведется в соответствующем разделе КУДиР и больше нигде. Если будет предоплата, то нужно заполнять п.2 части 2 раздела 1, а оплату после оказания услуг - в п.1 части 2 раздела 1.
С уважением, ЛюксБаланс
