ООО, производство. Застраховали своих работников по договору добровольного медстрахования. Но будем вычитать эти суммы ежемесячно из их зарплаты.
Добрый день, Светлана!
Если все указанные расходы Вы планируете удерживать из зарплаты работника, то данные расходы являются расходами работника, а не организации (по аналогии с удержанием из зарплаты подписки на периодическую печать, услуг связи, и т.п.). В этом случае на указанные расходы не распространяются нормы Указа от 12.05.2005 № 219 «О страховых взносах, включаемых в затраты по производству и реализации продукции, товаров (работ, услуг), и порядке создания государственными страховыми организациями фондов предупредительных (превентивных) мероприятий за счёт отчислений от страховых взносов по договорам добровольного страхования жизни, дополнительной пенсии и медицинских расходов».
Таким образом, данные расходы не являются социальной льготой работнику и не облагаются страховыми взносами и подоходным налогом.
Проводки:
С уважением, «ЛюксБаланс»