Какие выплаты ИП должен производить за работника? 

Добрый день, Инна!

Начисленное вознаграждение = 200 рублей.

1) Удерживаем с работника: подоходный налог 13% + пенсионный взнос 1%.

Работнику на руки выдаём по РКО = 172 рубля (200-26подоходный-2пенс)

2) Взнос за работника в ФСЗН = 34%. К этим 34% прибавляем 1% и удержанный с работника и перечисляем в ФСЗН 70 рублей одним платежом (68+2=70) до 20 числа ежемесячно. То есть 20 числа деньги должны быть в Фонде. Если у вас нет расчётного счёта, и вы платите квитанциями в банке, то перечислить взносы в ФСЗН нужно за несколько дней до 20 числа. Если 20 число приходится на выходные, то платёж должен поступить в фонд до выходных.

3) Раз в квартал, до 25 числа месяца следующего за месяцем окончания квартала нужно перечислить взнос в Белгосстрах. Как правило тариф = 0.6%.
200 × 0.6% × 3 мес = 1.2 × 3 = 3.60.

За 3 квартал взнос в БГС нужно перечислить до 25 октября, за 4 квартал — до 25 января, за 1 кв 2020 — до 25 апреля, за 2 кв 2020 — до 25 июля.

4) Если работник в каком то месяце не будет работать, то за эти месяцы ему ничего начислять не нужно.