Ещё
- Кафе
- Рестораны
- Салоны красоты
- Парикмахерские
- Автосервисы
- Автозапчасти
- Турфирмы
- Такси
- Прокат авто
- Медицинские центры
- Оптика
- Стоматологии
- Одежда
- Детские магазины
- Обувь
- Мебель
- Окна
- Двери
- Натяжные потолки
- Кондиционеры
- Тренажерные залы
- Фитнес-клубы
- Обучение, курсы
- Лазертаг
- Свадебные салоны
- Доставка воды
- Бани и сауны
- Бассейны
- Копицентры
- Автошколы
- Агентства недвижимости
- Ремонт мобильных
- Ритуальные услуги
- Стройматериалы
- Ворота
- Цветы
- Реклама
- Прокат
- Базы отдыха
- Гостиницы
- Достопримечательности
- Кинотеатры
- Шины
- Ковры
- Ломбарды и займы
Совмещение должностей
Здравствуйте!
Подскажите, может ли директор ЧУП, занимающийся грузоперевозками (он же и учредитель, и единственный работник) работать в другой организации? Если да, то какие должности он может занимать и на каких условиях? Заранее спасибо.
Подскажите, может ли директор ЧУП, занимающийся грузоперевозками (он же и учредитель, и единственный работник) работать в другой организации? Если да, то какие должности он может занимать и на каких условиях? Заранее спасибо.
Здравствуйте, Анастасия!
В силу требований ч. 1 ст. 255 Трудового кодекса Республики Беларусь руководителю организации запрещается выполнение оплачиваемой работы на условиях штатного совместительства, кроме преподавательской, научной или иной творческой деятельности, а также медицинской практики.
В соответствии с требованиями ч. 2 ст. 252 Трудового кодекса Республики Беларусь положения статьи 255 Трудового кодекса Республики Беларусь распространяются на руководителей организаций любых организационно-правовых форм, кроме случая, когда руководитель организации является единственным собственником имущества организации или индивидуальным предпринимателем.
Таким образом, директор ЧУП (он же учредитель) может работать по совместительству только директором другого учреждённого им ЧУП или иным работником этой или другой организации (кроме должности директора руководителя организации). Обращаю Ваше внимание на то, что подобный вопрос задавался под № 10.
В силу требований ч. 1 ст. 255 Трудового кодекса Республики Беларусь руководителю организации запрещается выполнение оплачиваемой работы на условиях штатного совместительства, кроме преподавательской, научной или иной творческой деятельности, а также медицинской практики.
В соответствии с требованиями ч. 2 ст. 252 Трудового кодекса Республики Беларусь положения статьи 255 Трудового кодекса Республики Беларусь распространяются на руководителей организаций любых организационно-правовых форм, кроме случая, когда руководитель организации является единственным собственником имущества организации или индивидуальным предпринимателем.
Таким образом, директор ЧУП (он же учредитель) может работать по совместительству только директором другого учреждённого им ЧУП или иным работником этой или другой организации (кроме должности директора руководителя организации). Обращаю Ваше внимание на то, что подобный вопрос задавался под № 10.
Комментирование отключено.
