отпуск по уходу за ребенком

Здравствуйте, Юлия!
Законодательством не предусмотрен отпуск по уходу за ребёнком до достижения им возраста 5-ти лет, а только до 3-х лет. Есть иная гарантия: наниматель с согласия матери (отца ребенка вместо матери, опекуна), приступившей к работе до или после окончания отпуска по уходу за ребёнком до достижения им возраста трёх лет, обязан продлить (заключить новый) контракт на срок не менее, чем до достижения ребенком возраста пяти лет (пункт 2 Указа Президента Республики Беларусь от 12 апреля 2000 г. № 180 «О порядке применения Декрета Президента Республики Беларусь от 26 июля 1999 г. № 29»). Т.е. указанные категории работников нельзя в этот срок уволить в связи с окончанием срока контракта.