Ещё
- Кафе
- Рестораны
- Салоны красоты
- Парикмахерские
- Автосервисы
- Автозапчасти
- Турфирмы
- Такси
- Прокат авто
- Медицинские центры
- Оптика
- Стоматологии
- Одежда
- Детские магазины
- Обувь
- Мебель
- Окна
- Двери
- Натяжные потолки
- Кондиционеры
- Тренажерные залы
- Фитнес-клубы
- Обучение, курсы
- Лазертаг
- Свадебные салоны
- Доставка воды
- Бани и сауны
- Бассейны
- Копицентры
- Автошколы
- Агентства недвижимости
- Ремонт мобильных
- Ритуальные услуги
- Стройматериалы
- Ворота
- Цветы
- Реклама
- Прокат
- Базы отдыха
- Гостиницы
- Достопримечательности
- Кинотеатры
- Шины
- Ковры
- Ломбарды и займы
Записи в трудовой книжке
Добрый день. Интересует такой вопрос: нужно ли делать записи в трудовой книжке про время нахождения в отпуске по уходу за ребёнком и о выходе досрочно из него на 0,5 ставки? Спасибо.
Здравствуйте, Виктория!
Пунктом 20 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников установлено, что в трудовых книжках женщин, имеющих право на пенсию за работу с особыми условиями труда и выслугу лет, производится запись о периоде нахождения их в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им возраста трёх лет.
В иных случаях в трудовые книжки записи о предоставлении отпусков не делаются.
Пунктом 20 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников установлено, что в трудовых книжках женщин, имеющих право на пенсию за работу с особыми условиями труда и выслугу лет, производится запись о периоде нахождения их в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им возраста трёх лет.
В иных случаях в трудовые книжки записи о предоставлении отпусков не делаются.
Комментирование отключено.
4 комментария
Аноним
Добрый вечер! Подскажите, пожалуйста, делается ли запись в трудовую книжку при работе по срочному трудовому договору (договор общественных работ от биржи труда)? Заранее большое спасибо.
Constalex
Здравствуйте, Виктория!
Формально законодательством о труде обязанность нанимателей вносить запись в трудовую книжку работника в этой ситуации не установлена.
Однако пунктом 4 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек установлено, что трудовые книжки заполняются нанимателем на всех работников, работающих свыше пяти дней, в том числе поступающих на работу впервые, если работа у данного нанимателя является для работника основной.
Формально законодательством о труде обязанность нанимателей вносить запись в трудовую книжку работника в этой ситуации не установлена.
Однако пунктом 4 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек установлено, что трудовые книжки заполняются нанимателем на всех работников, работающих свыше пяти дней, в том числе поступающих на работу впервые, если работа у данного нанимателя является для работника основной.
Аноним
Обязательно ли в трудовой книжке слово «протокол» писать полностью?
Constalex
Здравствуйте, Виктория!
Если очень чернил не хватает — пишите сокращённо. Но, вообще-то, надо писать полностью. :)
