Ещё
- Кафе
- Рестораны
- Салоны красоты
- Парикмахерские
- Автосервисы
- Автозапчасти
- Турфирмы
- Такси
- Прокат авто
- Медицинские центры
- Оптика
- Стоматологии
- Одежда
- Детские магазины
- Обувь
- Мебель
- Окна
- Двери
- Натяжные потолки
- Кондиционеры
- Тренажерные залы
- Фитнес-клубы
- Обучение, курсы
- Лазертаг
- Свадебные салоны
- Доставка воды
- Бани и сауны
- Бассейны
- Копицентры
- Автошколы
- Агентства недвижимости
- Ремонт мобильных
- Ритуальные услуги
- Стройматериалы
- Ворота
- Цветы
- Реклама
- Прокат
- Базы отдыха
- Гостиницы
- Достопримечательности
- Кинотеатры
- Шины
- Ковры
- Ломбарды и займы
Отец в отпуск по уходу за ребенком
Добрый день! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет (до мая 2015), выхожу на работу досрочно 29.09. Муж работает по контракту, в августе написал заявление об увольнении по соглашению сторон с 01.10.
Может ли он написать заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребёнком до 3 лет с 29.09, действительно ли заявление об увольнении, возможно ли его отозвать?
Может ли он написать заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребёнком до 3 лет с 29.09, действительно ли заявление об увольнении, возможно ли его отозвать?
Здравствуйте, Анастасия!
Написать заявление о предоставление отпуска по уходу за ребёнком до достижения им возраста 3 лет Ваш муж может. Однако, если нанимателем принято решение об увольнении его по соглашению сторон (издан приказ об увольнении) и наниматель не хочет его отменять, то Ваш муж может быть уволен и при нахождении в этом отпуске.
Написать заявление о предоставление отпуска по уходу за ребёнком до достижения им возраста 3 лет Ваш муж может. Однако, если нанимателем принято решение об увольнении его по соглашению сторон (издан приказ об увольнении) и наниматель не хочет его отменять, то Ваш муж может быть уволен и при нахождении в этом отпуске.
Комментирование отключено.
2 комментария
Аноним
Приказа ещё нет, есть только заявление с резолюцией. Получается, вариантов нет: если работодатель захочет, он в любом случае уволит, даже если с приказом будешь не согласен?
Constalex
Здравствуйте, Анастасия!
Ваш муж написал заявление, а наниматель его удовлетворил, нарушения здесь не будет. Если только уговорить нанимателя не увольнять.
Ваш муж написал заявление, а наниматель его удовлетворил, нарушения здесь не будет. Если только уговорить нанимателя не увольнять.
