как не продлить контракт

Валентина Владимировна
21 ноября 2014 в 10:22
Добрый день, подскажите, пожалуйста, как мне лучше действовать в следующей ситуации.
Сегодня, 21 ноября, у меня заканчивается контракт. Меня предупредили о продлении контракта за месяц и я письменно согласилась. Но до сих пор контракт со мной не продлили и сегодня уже не продлят, так как директор и кадровик в командировке. Я так понимаю, что подписать продление контракта нужно сегодня, так как он продляется с завтрашнего числа, а суббота и воскресенье — нерабочие дни.
А я уже передумала продлять трудовые отношения, но писать заявление об этом сегодня не хочу (есть причины).
Если я просто не выйду на работу в понедельник, какие санкции может применить ко мне наниматель? Спасибо.
Константин Алексеевич Молчанов
24 ноября 2014 в 01:07
Здравствуйте, Валентина Владимировна!
Если Вы не подписали дополнительное соглашение о продлении контракта, значит, он ещё не продлён и Вы можете передумать, предупредив об этом нанимателя в письменной форме.
На работу в понедельник Вы не выходите и требуете от нанимателя увольнения в связи с окончанием срока контракта. Санкции к Вам наниматель не может применить — Вы своими действиями заявили ему о своем нежелании продлять трудовые отношения.
Комментирование отключено.