Ещё
- Кафе
- Рестораны
- Салоны красоты
- Парикмахерские
- Автосервисы
- Автозапчасти
- Турфирмы
- Такси
- Прокат авто
- Медицинские центры
- Оптика
- Стоматологии
- Одежда
- Детские магазины
- Обувь
- Мебель
- Окна
- Двери
- Натяжные потолки
- Кондиционеры
- Тренажерные залы
- Фитнес-клубы
- Обучение, курсы
- Лазертаг
- Свадебные салоны
- Доставка воды
- Бани и сауны
- Бассейны
- Копицентры
- Автошколы
- Агентства недвижимости
- Ремонт мобильных
- Ритуальные услуги
- Стройматериалы
- Ворота
- Цветы
- Реклама
- Прокат
- Базы отдыха
- Гостиницы
- Достопримечательности
- Кинотеатры
- Шины
- Ковры
- Ломбарды и займы
Трудовой и социальный отпуска
Добрый день, Константин Алексеевич! Обращалась уже к Вам. Спасибо Вам за исчерпывающие ответы на наши вопросы.
Хочу спросить: когда работнику предоставляется социальный отпуск без сохранения заработной платы на определённое количество дней, то сдвигаются сроки отсчёта трудового отпуска на такое же количество дней. Скажите, пожалуйста, а когда предоставляется социальный отпуск с сохранением среднемесячной заработной платы для сдачи лабораторно-экзаменационной сессии, то это тоже влияет на сроки отсчёта трудового отпуска? Спасибо.
Хочу спросить: когда работнику предоставляется социальный отпуск без сохранения заработной платы на определённое количество дней, то сдвигаются сроки отсчёта трудового отпуска на такое же количество дней. Скажите, пожалуйста, а когда предоставляется социальный отпуск с сохранением среднемесячной заработной платы для сдачи лабораторно-экзаменационной сессии, то это тоже влияет на сроки отсчёта трудового отпуска? Спасибо.
Здравствуйте, Татьяна!
Период для расчета и предоставления трудового отпуска сдвигается на время предусмотренных законодательством или коллективным договором отпусков без сохранения заработной платы, если эти отпуска превышают 14 календарных дней в течение рабочего года. Оплачиваемые отпуска в связи с получением образования к таким отпускам не относятся.
Период для расчета и предоставления трудового отпуска сдвигается на время предусмотренных законодательством или коллективным договором отпусков без сохранения заработной платы, если эти отпуска превышают 14 календарных дней в течение рабочего года. Оплачиваемые отпуска в связи с получением образования к таким отпускам не относятся.
Комментирование отключено.
