отпуск

Ману
2 февраля 2015 в 14:41
Здравствуйте! В случае, если контракт продлён на полгода, сколько дней отпуска положено в данный период (обычно 24 + 1)? Спасибо :)
Константин Алексеевич Молчанов
2 февраля 2015 в 19:15
Здравствуйте, Ману!
Вне зависимости от того, насколько продлен контракт, работнику во второй и последующие годы работы положен трудовой отпуск полностью. В Вашем случае 25 календарных дней, несмотря даже на то, что наниматель уже решил впоследствии не продлевать с работником контракт.
Комментирование отключено.