- Кафе
- Рестораны
- Салоны красоты
- Парикмахерские
- Автосервисы
- Автозапчасти
- Турфирмы
- Такси
- Прокат авто
- Медицинские центры
- Оптика
- Стоматологии
- Одежда
- Детские магазины
- Обувь
- Мебель
- Окна
- Двери
- Натяжные потолки
- Кондиционеры
- Тренажерные залы
- Фитнес-клубы
- Обучение, курсы
- Лазертаг
- Свадебные салоны
- Доставка воды
- Бани и сауны
- Бассейны
- Копицентры
- Автошколы
- Агентства недвижимости
- Ремонт мобильных
- Ритуальные услуги
- Стройматериалы
- Ворота
- Цветы
- Реклама
- Прокат
- Базы отдыха
- Гостиницы
- Достопримечательности
- Кинотеатры
- Шины
- Ковры
- Ломбарды и займы
Как вернуть или восстановить трудовую книжку?
Мой муж работал в фирме в Витебске. Фирма распалась, и муж вовремя не забрал трудовую книжку. В архиве данных о фирме нет. Но у мужа осталась зелёная карта. А без трудовой книжки теперь не ставят на учёт в центре занятости.
Как вернуть или восстановить трудовую книжку? Куда нужно обращаться?
Здравствуйте, Татьяна!
Вы при поступлении на работу к новому нанимателю заявляете ему о том, что утрачена трудовая книжка, и он заводит Вам дубликат. Наниматель оказывает содействие Вам в получении документов, подтверждающих стаж Вашей работы, предшествующий поступлению к данному нанимателю (у других нанимателей Вы берете справки). Далее на основании справок новый наниматель делает записи в трудовую книжку.
Дубликат трудовой книжки (вкладыша к ней) выдаётся нанимателем не позднее 15 календарных дней со дня поступления заявления работника. При обращении работника по истечении шести месяцев после его увольнения прежним нанимателем выдаётся справка о периоде работы, службы работника, которая является основанием для заведения по новому месту работы работника дубликата трудовой книжки (вкладыша к ней).
