Ещё
- Кафе
- Рестораны
- Салоны красоты
- Парикмахерские
- Автосервисы
- Автозапчасти
- Турфирмы
- Такси
- Прокат авто
- Медицинские центры
- Оптика
- Стоматологии
- Одежда
- Детские магазины
- Обувь
- Мебель
- Окна
- Двери
- Натяжные потолки
- Кондиционеры
- Тренажерные залы
- Фитнес-клубы
- Обучение, курсы
- Лазертаг
- Свадебные салоны
- Доставка воды
- Бани и сауны
- Бассейны
- Копицентры
- Автошколы
- Агентства недвижимости
- Ремонт мобильных
- Ритуальные услуги
- Стройматериалы
- Ворота
- Цветы
- Реклама
- Прокат
- Базы отдыха
- Гостиницы
- Достопримечательности
- Кинотеатры
- Шины
- Ковры
- Ломбарды и займы
Может ли директор оказывать фирме безвозмездные услуги?
Фирма на УСН. Директор, он же учредитель. Одна фура. С 01.01.2016 в связи с ухудшением экономической ситуации директор по заявлению на основании статьи № 191 ТК РБ каждые 3 месяца приказом продлевает отпуск без сохранения заработной платы. Он же и водитель по договору безвозмездного оказания услуг оказывает фирме услуги по грузоперевозкам.
Есть нарушения трудового законодательства? Как правильно оформлять такие документы?
Здравствуйте, Татьяна!
С точки зрения трудового законодательства предоставление социального отпуска без сохранения зарплаты возможно. Вопрос о возможности заключения директором с самим собой договоров перевозки задайте ИМНС (это не относится к трудовому праву).
Комментирование отключено.
