Инженер по охране труда имеет среднее специальное (техническое) образование и стаж работы в данной должности 20 лет. В 2003 году по месту прежней работы ему была присвоена 2 категория (возможно, в порядке исключения), о чём есть соответствующая запись в трудовой книжке.
Можно ли присвоить инженеру по ОТ 2 категории 1 категорию (возможно в порядке исключения) исходя из данной ситуации, в виду отсутствия высшего (технического) образования?
Здравствуйте, Александр!
На должности служащих в порядке исключения наниматель может назначить (принять на работу) лиц, образование и (или) стаж работы которых не соответствует требованиям, предусмотренным квалификационными характеристиками соответствующей должности, если иное не установлено законодательством. При этом учитываются: уровень и профиль (направление) образования работника, его специальность и квалификация; специальные знания и деловые качества; опыт работы по соответствующему направлению деятельности; инициативное и творческое отношение к работе и другие факторы. Присвоение специалистам квалификационных категорий по занимаемым им должностям производится в порядке, определяемом коллективным договором, соглашением или нанимателем в соответствии с квалификационными характеристиками должностей специалистов, предусмотренных ЕКСД, с учетом рекомендаций аттестационной комиссии. С учётом того, что изначально уровень образования не соответствует требованиям, повышение категории нецелесообразно.