- Кафе
- Рестораны
- Салоны красоты
- Парикмахерские
- Автосервисы
- Автозапчасти
- Турфирмы
- Такси
- Прокат авто
- Медицинские центры
- Оптика
- Стоматологии
- Одежда
- Детские магазины
- Обувь
- Мебель
- Окна
- Двери
- Натяжные потолки
- Кондиционеры
- Тренажерные залы
- Фитнес-клубы
- Обучение, курсы
- Лазертаг
- Свадебные салоны
- Доставка воды
- Бани и сауны
- Бассейны
- Копицентры
- Автошколы
- Агентства недвижимости
- Ремонт мобильных
- Ритуальные услуги
- Стройматериалы
- Ворота
- Цветы
- Реклама
- Прокат
- Базы отдыха
- Гостиницы
- Достопримечательности
- Кинотеатры
- Шины
- Ковры
- Ломбарды и займы
Какую работу должен предложить работодатель по справке «Лёгкий труд»?
Муж работает водителем-экспедитором: разгрузка и загрузка машины. Ему сделали операцию (паховая грыжа), написали «Лёгкий труд без поднятия тяжести», а у них нет такого труда.
Какие варианты может предложить работодатель при больничном с ограничением по труду два месяца (лёгкий труд)? Так, чтобы не потерять зарплату и не писать заявление за свой счёт.
Здравствуйте, Юлия!
При переводе работника с его согласия по инициативе нанимателя либо в соответствии с заключением врачебно-консультационной комиссии или медико-реабилитационной экспертной комиссии на другую постоянную или временную нижеоплачиваемую работу за ним сохраняется его прежний средний заработок в течение не менее двух недель со дня перевода (ст. 72 ТК).
Иных гарантий в законодательстве в этом случае нет. Наниматель может предложить перевод на другую работу, если она у него имеется, но обязанности такой у него нет.
