Ещё
- Кафе
- Рестораны
- Салоны красоты
- Парикмахерские
- Автосервисы
- Автозапчасти
- Турфирмы
- Такси
- Прокат авто
- Медицинские центры
- Оптика
- Стоматологии
- Одежда
- Детские магазины
- Обувь
- Мебель
- Окна
- Двери
- Натяжные потолки
- Кондиционеры
- Тренажерные залы
- Фитнес-клубы
- Обучение, курсы
- Лазертаг
- Свадебные салоны
- Доставка воды
- Бани и сауны
- Бассейны
- Копицентры
- Автошколы
- Агентства недвижимости
- Ремонт мобильных
- Ритуальные услуги
- Стройматериалы
- Ворота
- Цветы
- Реклама
- Прокат
- Базы отдыха
- Гостиницы
- Достопримечательности
- Кинотеатры
- Шины
- Ковры
- Ломбарды и займы
Продавец по совместительству
Добрый день, Константин Алексеевич!
Организация ЧТУП, УСН 3%. Хотим принять на работу продавца. Возможно ли принять его по совместительству, с учётом того, что будет один продавец. График работы: вт-пт 7 часов, сб-вс 5 часов. Какие возможны варианты?
Заранее спасибо!
Организация ЧТУП, УСН 3%. Хотим принять на работу продавца. Возможно ли принять его по совместительству, с учётом того, что будет один продавец. График работы: вт-пт 7 часов, сб-вс 5 часов. Какие возможны варианты?
Заранее спасибо!
Здравствуйте, Сергей!
В соответствии с требованиями ст. 345 Трудового кодекса Республики Беларусь продолжительность рабочего времени, устанавливаемого нанимателем для работающих по совместительству, не может превышать половины нормальной продолжительности рабочего времени. При этом нормальная продолжительность рабочего времени составляет 40 часов в неделю. Таким образом, совместитель может в Вашем случае работать не более 20 часов в неделю.
В Вашем графике продолжительность рабочего времени составляет 33 часа, а значит, один работник-совместитель не может исполнять эти обязанности. Необходимо, чтобы были приняты не менее двух работников-совместителей и им установлена конкретная норма рабочего времени не более 20 часов для каждого.
Полагаю, что в Вашей ситуации имеет смысл найти гражданина, не имеющего работы, и заключить с ним трудовой договор по основной работе на условиях неполного рабочего времени (33 часа в неделю), установив соответствующий режим рабочего времени.
В соответствии с требованиями ст. 345 Трудового кодекса Республики Беларусь продолжительность рабочего времени, устанавливаемого нанимателем для работающих по совместительству, не может превышать половины нормальной продолжительности рабочего времени. При этом нормальная продолжительность рабочего времени составляет 40 часов в неделю. Таким образом, совместитель может в Вашем случае работать не более 20 часов в неделю.
В Вашем графике продолжительность рабочего времени составляет 33 часа, а значит, один работник-совместитель не может исполнять эти обязанности. Необходимо, чтобы были приняты не менее двух работников-совместителей и им установлена конкретная норма рабочего времени не более 20 часов для каждого.
Полагаю, что в Вашей ситуации имеет смысл найти гражданина, не имеющего работы, и заключить с ним трудовой договор по основной работе на условиях неполного рабочего времени (33 часа в неделю), установив соответствующий режим рабочего времени.
Комментирование отключено.
