Должен ли ИП вести журнал ежедневного контроля ОТ?

Доброго дня!

В соответствии с п. 7 Типовой инструкции о проведении контроля за соблюдением законодательства об охране труда в организации, утверждённой постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 26.12.2003 № 159, работодателями на основании вышеупомянутой Типовой инструкции, с учётом специфики организации, разрабатываются локальные нормативные правовые акты, регламентирующие проведение контроля за соблюдением законодательства об охране труда.

П. 13 Типовой инструкции предусмотрено 3 ступени периодического контроля:

• ежедневный — на участке, в смене, бригаде, лаборатории и иных аналогичных структурных подразделениях организации (далее — участок);
• ежемесячный — в цехе, отделе, иных аналогичных структурных подразделениях организации (далее — цех);
• ежеквартальный — в организации в целом.

Проведение дней ОТ носит рекомендательных характер (п.31).

Вместе с тем, п. 32 Типовой инструкции работодателю дано право в зависимости от характера своей деятельности устанавливать другие виды контроля.

В итоге Вы должны разработать и утвердить локальную инструкцию, выбрать для себя наиболее рациональную форму проведения периодического контроля. Применительно к Вашей ситуации можно ограничиться проведением ежемесячного контроля с регистрацией результатов с соответствующем журнале.