Как получить материальную помощь в связи с замужеством?

Согласно п. 7 Перечня 115 (выплаты, на которые не начисляются взносы), материальная помощь, оказываемая работникам в соответствии с законодательными актами, а также в связи со вступлением в брак, не облагается взносами в ФСЗН и БГС. Но для начисления и выплаты такой материальной помощи на предприятии должно быть разработано положение по выплатам материальной помощи работникам, где и поименованы данные выплаты.

В данной ситуации работнику может быть оказана материальная помощь в связи со вступлением в брак при представлении таких документов, как:

• заявление работника;
• свидетельство о браке как подтверждающий документ;
• приказ руководителя на оказание материальной помощи в связи со вступлением в брак.

Размер такой материальной помощи определяется либо коллективным договором (соглашением), либо решением руководителя по заявлению работника.

Согласно подпункту 1.19 статьи 163 НК от подоходного налога освобождаются не являющиеся вознаграждениями за выполнение трудовых или иных обязанностей доходы, в том числе в виде материальной помощи, подарков и призов, получаемые от организаций и индивидуальных предпринимателей, являющихся местом основной работы (службы, учебы), в том числе пенсионерами, ранее работавшими в этих организациях и у индивидуальных предпринимателей, — в размере, не превышающем 1 678 белорусских рублей от каждого источника в течение налогового периода.

Таким образом, сумма материальной помощи, оказанной работнику в связи со вступлением в брак, не учитывается при налогообложении прибыли, с неё не уплачиваются страховые взносы в ФСЗН и «Белгосстрах», к ней можно применить освобождение от уплаты подоходного налога в размере 1 678 белорусских рублей (в случае, если ранее в течение налогового периода работник не воспользовался данной льготой).