Ещё
- Кафе
- Рестораны
- Салоны красоты
- Парикмахерские
- Автосервисы
- Автозапчасти
- Турфирмы
- Такси
- Прокат авто
- Медицинские центры
- Оптика
- Стоматологии
- Одежда
- Детские магазины
- Обувь
- Мебель
- Окна
- Двери
- Натяжные потолки
- Кондиционеры
- Тренажерные залы
- Фитнес-клубы
- Обучение, курсы
- Лазертаг
- Свадебные салоны
- Доставка воды
- Бани и сауны
- Бассейны
- Копицентры
- Автошколы
- Агентства недвижимости
- Ремонт мобильных
- Ритуальные услуги
- Стройматериалы
- Ворота
- Цветы
- Реклама
- Прокат
- Базы отдыха
- Гостиницы
- Достопримечательности
- Кинотеатры
- Шины
- Ковры
- Ломбарды и займы
о контракте
Здравствуйте!
Помогите, пожалуйста, в таком вот вопросе. У меня 10 ноября заканчивается контракт. Мне прислали с работы письмо о том, что мне не продлили контракт, что 10 ноября со мной произведут полный расчёт. Но как правильно и как лучше уволиться: сейчас самой по собственному или доработать до окончания контракта, что тогда будет указано в трудовой книжке?
Помогите, пожалуйста, в таком вот вопросе. У меня 10 ноября заканчивается контракт. Мне прислали с работы письмо о том, что мне не продлили контракт, что 10 ноября со мной произведут полный расчёт. Но как правильно и как лучше уволиться: сейчас самой по собственному или доработать до окончания контракта, что тогда будет указано в трудовой книжке?
Здравствуйте, Татьяна!
Уволиться по собственному желанию, если с Вами заключён контракт, Вы не сможете. Можно уволиться до окончания срока контракта по соглашению сторон (ст. 37 Трудового кодекса) при наличии согласия на это и нанимателя.
Однако лучше доработать до окончания срока контракта. В этом случае в трудовой книжке будет указано, что Вы уволены в связи с окончанием срока трудового договора (контракта) — ст. 38 ТК (к этому основанию увольнения лучше относятся наниматели).
Уволиться по собственному желанию, если с Вами заключён контракт, Вы не сможете. Можно уволиться до окончания срока контракта по соглашению сторон (ст. 37 Трудового кодекса) при наличии согласия на это и нанимателя.
Однако лучше доработать до окончания срока контракта. В этом случае в трудовой книжке будет указано, что Вы уволены в связи с окончанием срока трудового договора (контракта) — ст. 38 ТК (к этому основанию увольнения лучше относятся наниматели).
Комментирование отключено.
2 комментария
Аноним
Спасибо большое.
Constalex
Пожалуйста!
